Nuorten työpajatoiminnan hyödyistä ollaan vakuuttuneita.
Näin tilanne koetaan ainakin Taivalkoskella, sillä työpajatoiminta parantaa nuoren valmiuksia päästä koulutukseen, suorittaa koulutus loppuun tai päästä avoimille työmarkkinoille.
Työpaja Savotan toimintaan osallistuu kymmenisen taivalkoskelaisnuorta joista osa on palkkatuen pirissä ja toiset ovat kuntouttavassa työtoiminnassa, työkokeilussa tai avotyössä.
Taivalkosken kunnan palveluohjaaja Minna Voutilainen sanoo työpajatoiminnan olevan suunnattu alle 30-vuotiaille.
– Työpajatoiminta arvioidaan työttömyystilanteen mukaan yksilöllisesti. Tavoitteena saada valmiuksia työhön ja elämänhallintaan.
Työpajalla on kaksi vakinaista ohjaajaa, jotka opastavat nuoria päivittäisissä työtehtävissä sekä muissa työyhteisön tehtävissä.
– Välillä mukana on myös apuohjaajia, jotka ovat olleet pitkään työttöminä. Nämä ovat olleet hyviä kokemuksia, sillä niin kokenut osaaja kuin nuorikin ovat saaneet toisistaan iloa tekemiseen.
Voutilainen korostaa, että työpajatoiminta on moniammatillista työtä.
– Yhteistyötä nuorten asioissa on jatkettu sosiaalitoimiston, te-toimiston sekä terveydenhuollon työntekijöiden kanssa.
Yleisimmin pajalle tullaan kuntouttavaan työtoimintaan tai työkokeiluun, jolloin te-toimisto ja sosiaalitoimisto ovat tiiviisti mukana sijoittamassa nuorta työpajalle.
Palveluohjaajan mukaan pajajakson jälkeen on seurattu nuorten sijoittumista työelämään ja koulutukseen.
– Osa sijoittuu pajajakson jälkeen hyvin esimerkiksi koulutukseen. Ei työpajan tarkoitus ole missään nimessä, että sinne jäädään vuosiksi oppimaan.
Työpajajaksoon kuuluu paljon arkielämään liittyviä osioita kuten retkiä, ruoantekokoulutusta ja liikuntapäiviä.
– Nuoret ovat vierailleet naapurikunnissa, ulkoilleet luonnossa ja valmistaneet jopa jouluruokailun. Toiminta ei ole siis pelkkää työpajalla touhuamista.