Pääkirjoitus

Pää­kir­joi­tus: Nyt va­li­taan työpari kau­pun­gin­joh­ta­jal­le – hal­li­tus tekee tärkeän hen­ki­lö­va­lin­nan

Tulevana maanantaina (22.1.2018) kaupunginhallitus valitsee henkilön yhdyskuntatekniikan toimialajohtajaksi. Paikka tuli auki, kun kaupungin palveluksessa neljännesvuosisadan ollut Mika Mankinen siirtyi Kuusamon Energia- ja Vesiosuuskunnan toimitusjohtajaksi.

Mankinen oli keskeinen valmistelija ja neuvottelija Kuusamon kehityksen kannalta tärkeissä asioissa, kuten Rukan kylän rakentamisen mahdollistamisessa.

Valittava yhdyskuntajohtaja on kaupunginjohtaja Jouko Mannisen keskeinen työpari. Yhdyskuntajohtaja kuuluu kaupunginjohtajan vetämään johtoryhmään, joka käyttää korkeinta virkamiesvaltaa. Johtoryhmään kuuluvat mainittujen lisäksi perusturvajohtaja Markku Kipinä, sivistysjohtaja Erkki Hämäläinen sekä hallinto- ja talousjohtaja Jaana Niemelä.

Johtoryhmä on kaupunginjohtajan tärkein työrukkanen päätösten virkamiesvalmistelussa ja toimeenpanossa.

Kuusamon kaupungin tehtävistä ja liikevaihdosta lähtee yli puolet, kun nykyinen perusturva siirtyy sote-uudistuksessa maakunnalle.

Kunnille jää päivähoito- ja koulutusasiat sekä yhdyskuntatekniikka. Muutoksessa korostuu kuntien elinvoimatehtävä, josta Kuusamossa vastaa virkamiestasolla yhdyskuntajohtaja yhdessä kaupunginjohtajan kanssa. Onnistunut elinkeinopolitiikka ja kaavoitus ovat keskeisiä menestystekijöitä Kuusamon tulevaisuutta rakennettaessa.

Kaupunginhallitus tekee erittäin tärkeän henkilövalinnan. Kokouksen esityslistasta ilmenee, että kaupunginjohtaja Jouko Manninen antaa esityksensä valittavasta henkilöstä kokouksessa. Parhaassa tapauksessa kaupunginhallitus pystyy tekemään yksimielisen valinnan kaupunginjohtajan esityksen mukaisesti. Se antaisi parhaan lähdön valittavalle henkilölle, luottamukselliselle yhteistyölle johtoryhmän sisällä sekä johtoryhmän ja kaupunginhallituksen kesken.

Jos kaupunginhallitus tekee henkilövalinnan vastoin kaupunginjohtajan näkemystä, pitää päätökselle olla erittäin painavat perusteet.

Jos kaupunginhallitus tekee henkilövalinnan vastoin kaupunginjohtajan näkemystä, pitää päätökselle olla erittäin painavat perusteet.