– Periaatteessa yhtenä vaihtoehtona, johon nuoren polku tässä hankkeessa voisi johtaa, on eläkkeelle jääminen.
Kukaan ei ole kuitenkaan sille polulle päätynyt, Viivi Törmänen selvittää.
Hän on yksi alkuvuodesta 2010 käynnistyneen Takuupooli-hankeen työntekijöistä.
Takuupoolin, Törmäsen ja tämän työtovereiden tuella lähes yhdeksänkymmentä nuorta on saanut työn syrjästä kiinni.
Koillissuomen Aikuiskoulutuksen ja Oulun Diakonissalaitoksen säätiön yhteishanke on avittanut uuteen alkuun heitä, jotka apua ovat eniten tarvinneet.
Ehtoja mukaan pääsemiseen on ollut vain kolme: koillismaalaisuus eli kotikunta Kuusamossa tai Taivalkoskella, 17-30 vuoden ikä sekä se, että henkilö on työtön työnhakija.
Lue lisää paperilehdestämme
Takuupooli
Nuorten työllistämiseen tähtäävä hanke.
Toteutusaika 1.1.2010-30.6.2013.
Toteuttajina Koillissuomen Aikuiskoulutus Oy ja Oulun Diakonissalaitoksen Säätiö.
Asiakkaita 20 taivalkoskelaista ja 69 kuusamolaista nuorta.
Suurin osa asiakkaista miehiä.
Asiakkaita päätynyt mm. oppisopimuskoulutukseen, palkkatukityöhön ja opiskelemaan omaehtoisesti.
Hankkeen tuloksia esittellään 5.11. Kuusamon lukiolla klo.9.30 alkaen.