Pohjois-Pohjanmaalla ei ole todettu lauantain jälkeen uusia tartuntoja. Lauantaina tiedotettiin neljästä uudesta tapauksesta. Laboratoriovarmistettuja koronatartuntoja on Pohjois-Pohjanmaalla yhteensä 120 kappaletta.
Tällä hetkellä Oulun yliopistollisen sairaalan erityisvastuualueella on sairaalahoidossa 13 koronaviruspotilasta. Heistä viisi on tehohoidossa ja kahdeksan osastohoidossa. OYS:n erityisvastuualueella koronavirukseen kuolleita on viisi.
Länsi-Pohjan sairaanhoitopiirissä on todettu viikonlopun lauantaiaamun jälkeen kahdeksan uutta varmistettua koronavirustartuntaa.
Kahdessa tapauksessa tartunnan lähde on epäselvä. Johtajaylilääkäri Jyri J. Taskilan mukaan asiaa selvitetään.
Muut tapaukset liittyvät aiempiin jo tiedossa oleviin tartuntaketjuihin.
Kaikkiaan Länsi-Pohjassa on todettu koronatartunta sairaanhoitopiirin omien tilastojen mukaan 107 henkilöllä.
Lapin sairaanhoitopiirissä ei ilmeisesti ole todettu yhtään uutta tartuntaa viime viikon lauantain jälkeen. Kaikkiaan varmistettu virustartunta on todettu 88 henkilöllä.
Laboratoriovarmistettuja koronavirustartuntoja on Suomessa nyt 4576. Koronaviruskuolemien määrä on kasvanut Suomessa neljällä henkilöllä, kertoo Terveyden- ja hyvinvoinninlaitos (THL). Kuolleita on nyt 190.
Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen (THL) tuoreen arvion mukaan koronavirusepidemialla ja siihen liittyvillä rajoitustoimilla on merkittäviä vaikutuksia väestön hyvinvointiin ja sosiaali- ja terveyspalveluiden tarpeeseen.
Mitä pidempään tilanne jatkuu, sitä enemmän palvelutarpeita kasautuu, vaikutusarviossa todetaan. Jonojen purkaminen tulee olemaan vaikeaa ja lisäämään resurssien tarvetta.
– Jos rajoitustoimia jatketaan loppuvuoden ajan, vaikutukset hyvinvointiin ja koko kansantalouteen ovat merkittävät ja toipuminen kestää kauan, sanoo tietoylijohtaja Pekka Rissanen.
Epidemia on jo nyt vaikuttanut sosiaali- ja terveyspalvelujen toteuttamiseen laajasti.
Raportin mukaan kunnat ja kuntayhtymät ovat olleet eriarvoisessa asemassa epidemiaan varautumisessa. Isoilla kuntayhtymillä on paremmat edellytykset johtaa henkilöstöä ja jakaa voimavaroja.
